ESG check - Roberta Lombardi Studio

Benvenuti al Test di Autovalutazione delle dimensioni ESG applicabili alla tua azienda

Rielaborazione del rating di sostenibilità per MPMI – basata sul modello di autovalutazione UNI/PdR 134:2022

Legenda per il test:

Si, se l'affermazione è conforme a quello che succede nella tua azienda
No, se l'affermazione non è conforme a quello che succede nella tua azienda
N/A, se vista la specificità della tua azienda questa domanda non è applicabile

Ex: la tua azienda utilizza veicoli elettrici?
Se la tua azienda non ha un parco veicoli la risposta sarà N/A (Non Applicabile)

Nome e cognome

Email aziendale

Nome Azienda

P. IVA

Numero di telefono

Ritiene che le sue conoscenze sul tema della sostenibilità siano sufficienti per poterla applicare nella sua impresa?

N/A

Nella sua impresa l’aspetto ambientale è essenziale per la sostenibilità?

N/A

Nella sua impresa gli aspetti sociali sono essenziali per la sostenibilità?

N/A

Nella sua impresa gli aspetti di governance (gestione dell’impresa) sono essenziali per la sostenibilità?

N/A

Conosce i 17 obiettivi per lo sviluppo sostenibile dell’Agenda ONU 2030 e come si possono applicare alla sua impresa?

N/A

Nella sua impresa ha avviato azioni concrete e dimostrabili per rendere il business più sostenibile?

N/A

La sua impresa possiede certificazioni di qualità, ambientali o sociali? (ad esempio, ISO 9001, EMAS, ISO 14001, ISO 50001, ISO 14064, SA 8000, ecc.)

N/A

Ritiene importante implementare o aumentare la sostenibilità nella sua attività d’impresa e ha in programma di farlo nei prossimi 12/24 mesi?

N/A

La sua impresa possiede un bilancio di sostenibilità che rendiconta gli impatti ambientali, economici e sociali?

N/A

Ha in programma di redigerlo nei prossimi 12 mesi?

N/A

Anche gli istituti bancari e finanziari prendono in considerazione nelle richieste di finanziamenti come l’impresa gestisce la sostenibilità: ne era al corrente?

N/A

Ha ricevuto da parte dei suoi stakeholder richieste di informazioni su come la sua impresa sta considerando i temi della sostenibilità?

N/A

Nella sua impresa ha posto in essere delle azioni di riduzione delle emissioni di CO2? (ad esempio, acquistando impianti, macchinari o caldaie con prestazioni energetiche efficienti e coerenti con le normative europee sulla riduzione progressiva delle emissioni GHG, utilizzando auto elettriche o ibride, applicando la domotica agli edifici con sensori intelligenti)

N/A

Nella sua impresa ha introdotto strumenti per la riduzione dell'utilizzo di acqua potabile? (ad esempio, installazione di sistemi per il riutilizzo acqua piovana e/o acque grigie, installazione di riduttori di flusso)

N/A

Nella sua impresa ha realizzato iniziative per ridurre i rifiuti e i materiali di scarto? (ad esempio, scegliendo prodotti con packaging ridotto al minimo o fatto di materiali riciclati, oppure prediligendo laddove è possibile l'acquisto di prodotti sfusi)

N/A

Nella sua impresa ha implementato o programmato azioni per il miglioramento dell'efficienza aziendale in termini di riscaldamento/condizionamento degli ambienti? (ad esempio, caldaie con migliori prestazioni energetiche)

N/A

Nella sua impresa ha sviluppato un piano per il miglioramento dell'efficienza energetica aziendale? (ad esempio, utilizzo lampadine a basso consumo, sistemi di gestione intelligente dell'illuminazione che si accendono al solo passaggio di persone o macchine)

N/A

"Nella sua impresa si produce energia rinnovabile? (ad esempio, mediante installazione di pannelli fotovoltaici o termici o consumando energia proveniente da impianti di produzione di energia da fonte rinnovabile di terzi) (a) sì b) no)",

N/A

Nella sua impresa ha attivato politiche e azioni per gestire il suo ciclo idrico complessivo eliminando possibili casi di inquinamento delle acque utilizzate?

N/A

La sua impresa svolge un ruolo attivo per la conservazione e la preservazione della biodiversità del territorio in cui si trovano le proprie sedi? (ad esempio, coltivando piante di origine locale nei suoi spazi aperti o sostenendo associazioni locali che svolgono queste attività)

N/A

Nella sua impresa sono presenti degli spazi verdi nelle aree di disponibilità?

N/A

Nella sua impresa si promuovono programmi di formazione e informazione sui temi ambientali e di cambiamento climatico?

N/A

Nella sua impresa i mezzi aziendali sono almeno per il 50% mezzi a ridotto impatto ambientale? (ad esempio, mezzi elettrici, mezzi alimentati con energia proveniente da fonti rinnovabili ecc.)

N/A

Nella sua impresa si adottano politiche di acquisto di prodotti/servizi a ridotto impatto ambientale? (ad esempio, i prodotti per la pulizia ecologici certificati Ecolabel)

N/A

Nella sua impresa si utilizzano, durante la sua attività quotidiana, i prodotti dei fornitori locali? (ad esempio, km0, filiera corta, ecc.)

N/A

La sua impresa si è dotata di un piano di gestione della mobilità al fine di ottimizzare l’impatto dei trasporti?

N/A

Nella sua impresa si adotta una politica di sensibilizzazione per favorire la scelta di mezzi di trasporto a ridotto impatto ambientale? (ad esempio bici, treno, autobus, ecc.)

N/A

Nella sua impresa ha assunto nuovo personale negli ultimi due anni, generando nuovi posti di lavoro?

N/A

Nella sua impresa promuove azioni per favorire l'inserimento nel mondo del lavoro dei giovani? (ad esempio, con delle collaborazioni con gli istituti tecnici, ITS o Università per accogliere gli studenti per stage (o tirocini))

N/A

Nella sua impresa ha inserito la flessibilità di orario? (ad esempio all’inizio/fine delle attività e/o in pausa pranzo)

N/A

Nella sua impresa ha sviluppato delle convenzioni con imprese locali con condizioni di favore per i propri dipendenti?

N/A

Nella sua impresa ha definito un piano di welfare aziendale o delle azioni specifiche di supporto alla vita quotidiana del dipendente?

N/A

Nella sua impresa si realizzano buone prassi e iniziative in materia di salute e sicurezza sul lavoro? (oltre quelle obbligatorie, ad esempio, safety day, formazione aggiuntiva)

N/A

Nella sua impresa si adotta lo smart working e prevede di continuare a farlo nei prossimi anni?

N/A

Nella sua impresa, solitamente i dipendenti partecipano in orari di lavoro a corsi di formazione durante l’anno? (oltre a quelli obbligatori per legge)

N/A

Qualora non fosse possibile la partecipazione dei dipendenti a programmi formativi in orario lavorativo, sono previste forme incentivanti o compensative su corsi di formazione?

N/A

La sua impresa ha un proprio codice etico e/o di condotta reso pubblico e accessibile a tutti gli stakeholder?

N/A

Nella sua impresa si adottano delle forme di incentivazioni verso i propri dipendenti, in ambito di sostenibilità?

N/A

La sua impresa ha un proprio piano di sviluppo carriera che esula dagli scatti di livello previsti per legge?

N/A

Nella sua impresa si adottano azioni di solidarietà sociale e limitazione degli sprechi? (anche con riferimento alla Legge 19 agosto 2016, n. 166)

N/A

Nella sua impresa ha messo in atto delle iniziative per garantire la parità di genere?

N/A

Nella sua impresa ha intrapreso il percorso di certificazione per la parità di genere, secondo la PdR 125:2022?

N/A

Ritiene che le sue conoscenze sul tema della sostenibilità siano sufficienti per poterla applicare nella sua impresa?

N/A

La sua impresa ha adottato un modello di gestione del rischio capace di adattarsi a situazioni che comportano cambiamenti repentini o imprevedibili?

N/A

La sua impresa ha un piano/propone delle azioni per la cultura dell’equità di genere/pari opportunità?

N/A

La sua impresa fa parte di partenariati pubblico-privati e/o partecipa alla creazione di gruppi di lavoro/comitati/associazioni che possano supportare le imprese per lo sviluppo e la diffusione di buone pratiche sostenibili?

N/A

Nella sua impresa il titolare e/o il legale rappresentante ha mai fatto corsi di gestione aziendale?

N/A

Nella sua impresa ha implementato, o prevede di farlo nei prossimi 12 mesi, una trasformazione per digitalizzare i suoi sistemi di gestione interna e/o verso i propri clienti?

N/A

Se l’impresa è composta da più soci, almeno una di loro è donna?

N/A

Se l’impresa è di proprietà di un’unica persona, questa persona è una donna?

N/A

Nella sua impresa ha realizzato un piano per monitorare i rischi?

N/A

Per i rischi sono stati misurati il livello di probabilità e il relativo impatto, nonché sono state definite azioni specifiche per mitigarli?

N/A

Alla luce della compilazione del questionario, ritiene ancora che le sue conoscenze sul tema della sostenibilità siano sufficienti per poterla applicare nella sua impresa?

N/A